競(jìng)業(yè)限制未約定補(bǔ)償金_約定了競(jìng)業(yè)限制，但未約定給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償？ 1、按照上海市高院勞動(dòng)司法解釋，勞動(dòng)者在未約定競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金的情況下，因?qū)嶋H雙方達(dá)成了競(jìng)業(yè)禁止的意向，勞動(dòng)者可以索要“競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金”。2、雙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金數(shù)... 2022-06-08 10
檢察院量刑一年六個(gè)月能判緩_檢察院量刑建議一年六個(gè)月以下，法院會(huì)判多久？ 你好：檢察院只是一個(gè)量刑建議，具體判決還要法院根據(jù)具體情況來(lái)判決。被告人積極認(rèn)罪悔罪，爭(zhēng)取宣告緩刑吧。可以判緩刑緩刑是對(duì)判處一定刑罰的罪犯，在他具備法定的條件時(shí)... 2022-06-08 2
員工曠工的認(rèn)定及處理_曠工的界定及處理方法？ (一)法律依據(jù)：1、企業(yè)應(yīng)具備規(guī)范的考勤制度。用人單位應(yīng)當(dāng)將考勤制度與職工協(xié)商制定，經(jīng)過(guò)民主討論規(guī)定，并將考勤制度公示、下發(fā)，明確告知?jiǎng)趧?dòng)者考勤的方式及與之配套... 2022-06-08 1
婚后父親買(mǎi)的房子離婚歸誰(shuí)_兒子婚后父母出資買(mǎi)房子離婚歸誰(shuí)？ 你的問(wèn)題慧劍，律師這樣解答的應(yīng)參照相關(guān)規(guī)定“婚后由一方父母出資為子女購(gòu)買(mǎi)的不動(dòng)產(chǎn)，產(chǎn)權(quán)登記在出資人子女名下的，可視為只對(duì)自己子女一方的贈(zèng)與，應(yīng)認(rèn)定為夫妻一方的個(gè)... 2022-06-08 2
離婚后女方干涉孩子生活_離婚了就不管孩子，這樣的男女是什么心態(tài)？ 在這個(gè)世界上，離婚已經(jīng)不是什么新鮮事。能走到離婚這一步，一定是日子過(guò)不下去了，實(shí)在是沒(méi)有辦法了。離婚對(duì)于某些老人說(shuō)，仍然不是什么光榮的事。但，如果能夠好好過(guò)下去... 2022-06-08 1
遇到騙婚騙彩禮怎么解決_怎樣防止騙婚騙彩禮？ 首先我很同情你家的這種情況！我家也遇到了騙婚，騙彩禮的了。也是一審我們家官司打贏了她胡攪蠻纏的上訴了。我也想到了要曝光，可是曝光有什么用呢！騙子她不怕丟人，你還... 2022-06-08 1
勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決途徑包括_勞動(dòng)爭(zhēng)議處理途徑有幾種？ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第十章和《中華人民共和國(guó)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》第六條的規(guī)定，爭(zhēng)議雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)采取合法的途徑解決彼此間的爭(zhēng)議，這主要有四個(gè)途徑。（1... 2022-06-08 1
藥品需要什么許可證_藥品生產(chǎn)許可證應(yīng)載明什么信息？ 我們國(guó)家藥品生產(chǎn)實(shí)行許可生產(chǎn)制度，藥品生產(chǎn)許可證就是證明企業(yè)可以生產(chǎn)藥品的證件，這個(gè)證件由省、自治區(qū)一級(jí)的食品藥品監(jiān)督管理局頒發(fā)，有效期是5年，到期需要換證藥品... 2022-06-08 1
嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的情形_什么叫做嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的？ 這個(gè)可以根據(jù)勞動(dòng)法進(jìn)行處理，還有是根據(jù)對(duì)單位所造成的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的損失來(lái)處理。如果對(duì)單位和企業(yè)造成了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的重大損失者，可以解除其勞動(dòng)合同。或者根據(jù)勞動(dòng)合同... 2022-06-08 2
遵守單位規(guī)章制度情況_如何讓員工遵守規(guī)章制度？ 有效，但沒(méi)啥影響。按照《勞動(dòng)合同法》第四條，規(guī)章制度對(duì)員工生效的前提是1.基于民主程序制定2.完成公示或告知。也就是說(shuō)，合同里有沒(méi)有這個(gè)條款其實(shí)無(wú)所謂，規(guī)章制度... 2022-06-08 1
公司拆遷以曠工解除勞動(dòng)合同_企業(yè)搬遷員工不去企業(yè)以曠工為由單方面解除勞動(dòng)合同？ 具體需要看勞動(dòng)合同對(duì)于工作地點(diǎn)有否明確的約定，一般來(lái)講，勞動(dòng)合同基本會(huì)明確到在哪個(gè)省哪個(gè)市工作，對(duì)于具體的地點(diǎn)比如哪個(gè)區(qū)哪個(gè)街道不會(huì)明確。對(duì)于企業(yè)搬遷，如果搬遷... 2022-06-08 1
過(guò)了哺乳期被辭退_哺乳期被裁員，如何賠償 第一、你在哺乳期單位不可以辭退。第二、如果辭退單位屬于違法。第三、首先與單位協(xié)商解決。第四、協(xié)商不好，辭退了就讓單位賠付你上年度平均工資。看工作時(shí)間賠付具體月工... 2022-06-08 1
