仲裁不服怎么上訴_仲裁不服可以上訴嗎?
特邀律師
勞動爭議一裁二審,二審為終審。勞動者對仲裁不滿意需15天內提出訴訟,用人單位是30天內。切記別耗過期了,人家不受理。
對經濟仲裁裁決不服,認為裁決錯誤的,可以在收到裁決書之日起六個月內向人民法院申請撤銷。超過六個月期限的,法院將不再受理審查。仲裁法規定:當事人提出證據證明裁決有下列情形之一的,可以向仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:一、沒有仲裁協議的;二、裁決的事項不屬于仲裁協議的范圍或者仲裁委員會無權仲裁的;三、仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的;四、裁決所根據的證據是偽造的;五、對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據的;六、仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄,徇私舞弊,枉法裁決行為的。人民法院經組成合議庭審查核實裁決有前款規定情形之一的,應當裁定撤銷。人民法院認定該裁決違背社會公共利益的,應當裁定撤銷。當事人申請撤銷裁決的,應當自收到裁決書之日起六個月內提出。
對于仲裁結果不服的可以上訴,但要在法律規定的時間內。
無論何種原因,員工和公司走到上訴這個地步,估計是互相都已經拉仇恨了。
由于您提出的問題比較籠統,我就從幾個方面做一個分析。
一、仲裁結果員工獲利最大
在仲裁后,結果傾向員工或者員工完勝,公司不想給員工那么多,選擇起訴,這一點毛病都沒有。公司是以盈利為目的的,能少給盡量少給,您作為當事人可能也沒給公司協商的機會,所以公司提出上訴,無可厚非。
但是,在仲裁階段,仲裁庭基本都會給予雙方和解的機會。
二、重點信息來了
公司用的這個方式——俗稱“法律流氓”
如果您仲裁的問題能代表一定在職員工在企業遭受的“痛苦”具有共性,企業是怕由于你的仲裁勝利,引起大規模的仲裁給公司造成極大的負面影響,所以公司選擇上訴。
一般情況下,仲裁結果出來后——公司選擇上訴,裁決結果出來后,公司還可以上訴也就是我們常說的到中法,基本這次就是最終的結果了。如果在這個期間公司也沒能拿出有利證據,結果基本會和您的仲裁結果相似。
而整個這一系列流程全部走下來基本至少1年到2年,您作為一名員工,哪有那么多精力和企業耗,最后的結果你可能選擇放棄或者少給點。對于公司來說,和你死磕到底,其他員工一看要點賠償這么費勁,也就選擇沉默了。
第四十七條 下列勞動爭議,除本法另有規定的外,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發生法律效力:(一)追索勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金,不超過當地月最低工資標準十二個月金額的爭議;(二)因執行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發生的爭議。第四十八條 勞動者對本法第四十七條規定的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
除非有特定情況出現,仲裁是終審裁決,沒有上訴一說。
第五十八條 當事人提出證據證明裁決有下列情形之一的,可以向仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:
(一)沒有仲裁協議的;
(二)裁決的事項不屬于仲裁協議的范圍或者仲裁委員會無權仲裁的;
(三)仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的;
(四)裁決所根據的證據是偽造的;
(五)對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據的;
(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄,徇私舞弊,枉法裁決行為的。