探親假并非法定節假日，而是依據《國務院關于職工探親待遇的規定》，根據該文件的規定，享受探親假需要同時滿足以下三個條件：

第一，你在“公家單位”工作，即國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位；

第二，工作時間滿一年；

第三，無法利用節假日與父母團聚。

在實踐中，探親假并不是一種普遍存在的福利，原因有以下幾點：

第一，民營企業、外資企業不設置探親假；

第二，哪怕你在“公家單位”工作，如果你可以利用節假日與父母團聚，也不享受探親假，據說判斷的標準是綠皮火車12個小時能到位標準，通常父母居住在本省和鄰省的不享受探親假，比如你在上海工作，父母居住在浙江，就無法享受探親假；

第三，就算你在“公家單位”工作，同時你按規定也可以享受探親假，但如果你是在工作非常繁忙的國企，也無法享受探親假。比如一個朋友在某國資控股的金融企業擔任法務，每天加班連軸轉都幾乎完不成工作，請個病假都要跑到你床頭找你簽字，探親假？只能說你想多了。

當然，如果能請探親假，還是非常爽的，尤其是當你在單位安排獻血，享受了20天的獻血休假之后，請了20天探親假，再請個15天年假，緊接著休春節，你會有一種得道成仙的快感。

根據《國務院關于職工探親待遇的規定》，享受探親假必須具備以下條件：　　(1)主體條件，只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位工作的職工才可以享受探親假待遇。　　(2)時間條件。工作滿一年。　　(3)事由條件。一是與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇;二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日團聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規定探望父母的待遇。需要指出的是，探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。此外，學徒、見習生、實習生在學習、見習、實習期間不能享受探親假。

職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天；已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。具體法律法規如下： 《國務院關于職工探親待遇的規定》 第三條 職工探親假期： (一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。 (二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。 (三)已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。 探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。

我國尚無適用于所有用人單位的探親假規定。

我國職工探親假還是執行一九八一年三月十四日《國務院關于職工探親待遇的規定》（國發〔1981〕36號）規定，該規定僅適用于國家機關、人民團體和全民所有制企業，事業單位。按該規定，職工享受探親假的條件是：凡在國家機關、人民團體和全民所有制企業，事業單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇；與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受探望父母的待遇。

假期的規定是：職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天；未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天；已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。另外，根據實際需要給予路程假，假期均包括公休假日和法定節日在內。

享受探親假的條件 　　根據《國務院關于職工探親待遇的規定》，享受探親假必須具備以下條件：　　（1）主體條件，只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位工作的職工才可以享受探親假待遇。　　（2）時間條件。工作滿一年。探親假趣味圖片 　　（3）事由條件。一是與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日團聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規定探望父母的待遇。需要指出的是，探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。此外，學徒、見習生、實習生在學習、見習、實習期間不能享受探親假。 　　編輯本段探親假的期限 　　《國務院關于職工探親待遇的規定》第4條規定探親假期分為以下幾種：　　（1）探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。　　（2）未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據實際情況，2年給假一次，45天。　　（3）已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。　　（4）凡實行休假制度的職工（例如學校的教職工），應該在休假期間探親；如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數。 　　編輯本段探親假的待遇 　　《國務院關于職工探親待遇的規定》第5條規定，職工在規定的探親假期和路程假期內，按照本人的標準工資發給工資。　　第6條規定，職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。已婚職工探望父母的往返路費，在本人月標準工資30％以內的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔。　　需要指出的是，對非國有企事業單位的職工是否有探親假，國家無規定。因此，這類用人單位可根據本單位的實際情況，決定是否參考國務院有關規定制定本單位有關探親假的規章制度。 　　編輯本段地方性規定 　　根據1997年粵勞薪[1997]115號《廣東省企業職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規定》第五條的規定，在一個單位連續工作滿一年以上的職工，與配偶或父母不住在一地，又不能在公休假日內回家居住一個白天和一個晚上的，應在年休假期間安排探親。其中，國有單位職工探親時，年休假天數不足于原規定的探親假天數部分可給予補齊。旅途車船費按財政部門有關規定執行。　　該條規定確定了探親假與帶薪年休假之間的關系和連接，且適用范圍從國企擴大到一般企業，可與新的《職工帶薪年休假條例》一起執行，不過僅適用于廣東省地區。 　　編輯本段探親假審批表 　　申請探親假需填寫探親假審批表　　姓名　單位　婚否　 　　探望對象　地址　 　　單位負責人審核　人事處審批　 　　編輯本段探親假路費報銷單 　　探親假結束要填寫探親假路費報銷單。　　報銷注意事項：　　1、乘火車不分職級，一律報硬席；年滿五十歲以上并連續乘座48小時以上的，可報硬座臥鋪費。乘輪船的，報四等艙位（或比統艙高一級艙位）費。　　2、探親途中的市內交通費，可按起止站的直線公共汽車、電車、輪渡憑據報銷。但乘座市內出租機動車輛的開支，應由職工自理。　　3、職工探親往返途中，限于交通條件，必須中途轉車、轉船，并在中轉地點住宿的，可憑據報銷一天的普通房間床位的住宿費。

(1)探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天。(2)未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據實際情況，2年給假一次，45天。(3)已婚員工探望父母，每4年給假一次.20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。