單位如何給員工申報個稅_公司怎么給員工納稅?
特邀律師
要匯總收入申報
正常情況下一個人如果在兩家公司任職,只能與一家公司簽訂勞動合同,和另一家公司簽勞務合同。兩種合同的區別是,勞動合同是正式員工,需要依法繳納社保和公積金,工資收入按工資薪金納稅;勞務合同算兼職員工,不用交社保和公積金,工資收入按勞務報酬所得納稅。
對于同一人在兩家公司領取工資收入,如何申報個稅舉例如下:
2019年小李為A公司會計,簽訂勞動合同,每月工資8500元(為方便計算不考慮社保和專項附加扣除)。同時小李給B公司做兼職會計,每月領取工資1500元。
在A公司按照工資薪金繳納個稅:
全年累計繳納個稅=(8500*12-5000*12)*10%-2520=1680元。
在B公司按照勞務報酬繳納個稅:
全年累計繳納個稅=(1500-800)*20%*12=1680元。
在A、B兩家公司全年合計繳納個稅=1680+1680=3360元。
從2019年個稅改革開始,一個人在兩個單位獲得工資收入不用合并申報個稅,只需在次年3-6月做匯算清繳,個稅申請多退少補。
所以,小李應在2020年3-6月做個人所得稅匯算清繳,對2019年全部綜合所得做匯總申報,個稅申請多退少補。
假如小李2019年只有以上兩筆綜合所得,
全年應納稅收入=(8500+1500)*12=120000元
全年應納稅所得額=120000-5000*12=60000元
應納個人所得稅稅額=60000*10%-2520=3480元
匯算清繳應補稅金額=3480-3360=120元。
應當按照工資薪金收入計算個人所得稅的方法,計算繳納個人所得稅。
公司剛成立,還沒有,你其他報表零申報那么你個人所得稅也可以零申報
可以先把法人的名字錄入進去,不填工資金額,直接零報可以,知道公司有員工正常運營以后再正常申報,只要是真實的沒有員工,沒發工資,不怕稅務查的,這是稅務局的人告訴我的
納稅人自己應當對報送的信息的真實性、準確性、完整性負責。
單位只需要接收信息并及時按照納稅人提供的信息計算辦理扣繳申報就行了。
如果單位發現納稅人提供的信息與實際情況不符,可以要求員工修改;員工要是拒絕修改的單位你應當向主管稅務機關報告,稅務機關會及時處理的。
如果是公司制企業,那么,企業要給員工代收代繳個人所得稅。
步驟如下:
第一步,給新員工做信息采集。
登錄自然人電子稅務局客戶端,雙擊 APP,
雙擊APP以后,跳出以下登錄界面:
點擊申報密碼登錄,
輸入公司名稱,公司統一信用代碼(也就是納稅人識別號),以及申報密碼。
然后點擊登錄,進入以下界面:
點擊“人員信息采集”,進入以下界面:
若是單個添加的話,首先點擊“境內人員”或“境外人員”,然后再點擊“添加”,進入以下界面:
填寫新員工信息,帶“*”為必填項。填寫好以后,點擊“保存”
接下來,勾選新采集好的員工信息,點擊“報送”菜單,等待稅務局的反饋信息。
如果新增員工的信息“報送”以后,身份驗證狀態為“驗證通過”,則說明,新員工信息采集成功。
若身份驗證狀態為“不通過”,那么就要去檢查哪些信息沒有填寫,或者填寫信息不符合要求,去修改好以后,再點擊保存,然后,再次勾選新員工信息,點擊“報送”,再次等待稅務局的信息反饋。一直到“驗證通過”為止。
第二大步驟:企業作為扣繳義務人,每月給員工工資,薪金所得進行個人所得稅的納稅申報。
通過自然人電子稅務局客戶端輸入公司名稱,納稅人識別號,以及個稅申報密碼以后,進入納稅申報系統首頁,左側是代扣代繳菜單,請看下圖:
員工工資,薪金所得是屬于綜合所得申報,所以,點擊菜單“綜合所得申報”,進去進行納稅申報表的填寫!進入界面,如下圖:
點擊“正常工資,薪金所得”,進去填寫納稅申報表。納稅申報表填寫完以后,繼續第2步,稅款計算。計算好稅款以后,第3步,附表填寫。如果附表沒有要填寫的內容,那么可以直接跳過,或者點開保存。然后就是第4步,“申報表報送”。
點擊完“申報表報送”以后,進入以下界面,如下圖:
點擊右上角“發送申報”,然后等稅務局的反饋信息,反饋信息看“申報狀態”,如果成功會顯示“成功申報無須繳款”或“成功申報,需要繳款”
若需要繳款,則返回主頁左邊菜單欄位,找到“稅款繳納”,點擊“稅款繳納”進去繳納稅款。
若是簽訂了三方協議(公司,銀行,稅務局簽訂三方協議),那么點擊“三方協議繳稅”進去。
點擊“三方協議繳稅”進去以后,點擊“立即繳款”,稅款則會自動從公司公賬上扣除!
如果是非公司制企業,比如個體工商戶,個人獨資企業,合伙企業的經營所得交的是個人所得稅,不是企業所得稅。填寫的納稅申報表又是不一樣的。
這里由于文章篇幅問題,不再詳細講解。
最后,附上企業員工個人所得稅納稅申報視頻:
第一集:新員工信息采集
第二集:添加不了,可以去我的頭條號找!