國(guó)企的董事長(zhǎng)一般都是上級(jí)指定代表國(guó)資的,在董事會(huì)當(dāng)董事長(zhǎng),權(quán)力比總經(jīng)理大。因?yàn)閲?guó)企的總經(jīng)理,和董事長(zhǎng)一樣都是有行政級(jí)別的

是公務(wù)員。 國(guó)有企業(yè)中的“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部”，包括大型、特大型國(guó)有和國(guó)有控股企業(yè)(含國(guó)有和國(guó)有控股金融企業(yè))中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員，中型以下國(guó)有和國(guó)有控股企業(yè)(含國(guó)有和國(guó)有控股金融企業(yè))領(lǐng)導(dǎo)班子，以及上述企業(yè)中其他相當(dāng)于縣處級(jí)以上層次的中共黨員是公務(wù)員。

首先明確一個(gè)事實(shí)，雖然現(xiàn)在黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)都已經(jīng)完成了公車改革，但國(guó)有企業(yè)的一把手，也就是黨委書記、董事長(zhǎng)，總經(jīng)理2個(gè)正職是可以配備公車的。也就是說(shuō)，2名正職可以在“配車”和“不配車”之間選擇，如果選擇配車，那么就無(wú)法再領(lǐng)取“車補(bǔ)”。即便配車了，那么給領(lǐng)導(dǎo)安排司機(jī)，這里面要說(shuō)明幾點(diǎn)：

1、大多數(shù)情況下，一把手司機(jī)并不是單位正式人員。以我所在單位為例，司機(jī)屬于勞務(wù)派遣人員，也就是說(shuō)司機(jī)與第三方勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同，由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)派到單位工作，社保等均由第三方機(jī)構(gòu)繳納，費(fèi)用由用工單位承擔(dān)。

2、作為一把手司機(jī)，是大家關(guān)注的焦點(diǎn)。這一點(diǎn)無(wú)論在哪個(gè)單位都一樣，大家關(guān)注司機(jī)并不是因?yàn)樗且驗(yàn)樗麨橐话咽珠_(kāi)車服務(wù)，因此大家會(huì)關(guān)注司機(jī)，也希望能通過(guò)司機(jī)了解一下一把手的行動(dòng)軌跡和動(dòng)向，歸根結(jié)底還是國(guó)人喜歡探究別人的隱私心在作怪。

3、作為一把手司機(jī)，是大家監(jiān)督的重點(diǎn)。這一點(diǎn)也不難理解，因?yàn)橘N身服務(wù)一把手的原因，司機(jī)的一言一行就不僅僅代表自己，而是代表了一把手的形象。因此，一把手也會(huì)對(duì)身邊工作人員提出各種要求，如果有違反，可能就會(huì)被調(diào)離甚至是解雇了。

綜上所述，此一時(shí)彼一時(shí)，由于“用人機(jī)制”的差異，影響了一把手對(duì)司機(jī)的使用、安排，像過(guò)去一樣在領(lǐng)導(dǎo)退休前、調(diào)離前直接安排司機(jī)、秘書的情況已經(jīng)不如以前多了，畢竟從根上來(lái)看，司機(jī)并不是單位的正式人員，一把手不會(huì)冒著大的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)入后再安排其工作。

正廳級(jí)。上汽是上海國(guó)資委的下屬企業(yè)，地方不同于中央，地方的重要國(guó)企老總和國(guó)資委主任一般級(jí)別相同，中央企業(yè)的董事長(zhǎng)則一般要比國(guó)資委主任低一級(jí)。上汽董事長(zhǎng)是這一屆的上海非常委的市委委員，說(shuō)明他不僅僅是正廳級(jí)，而且屬于分量比較吃重的正廳級(jí)，含金量和一般的區(qū)長(zhǎng)市局局長(zhǎng)不相上下，略低于各區(qū)書記

有 省屬國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)級(jí)別需要根據(jù)情況不同來(lái)進(jìn)行判斷： 1、如果省政府直接管轄的省級(jí)國(guó)企，則屬于正廳級(jí)別編制。 2、如果是省國(guó)資委管理的省級(jí)國(guó)企，一般是副廳級(jí)別編制。 正廳級(jí)干部，一般為行政五級(jí)或六級(jí)，正廳級(jí)及以上級(jí)別為國(guó)家高級(jí)干部。《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第十六條第二款：領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次分為：國(guó)家級(jí)正職、國(guó)家級(jí)副職、省部級(jí)正職、省部級(jí)副職、廳局級(jí)正職、廳局級(jí)副職、縣處級(jí)正職、縣處級(jí)副職、鄉(xiāng)科級(jí)正職、鄉(xiāng)科級(jí)副職。

從上至下依次是，董事長(zhǎng) 副董事長(zhǎng) 總經(jīng)理 常務(wù)副總經(jīng)理 副總經(jīng)理 總經(jīng)理助理 中層正職(部門經(jīng)理) 中層副職(部門副經(jīng)理) 經(jīng)理助理 主辦 干事 試用期員工 個(gè)別企業(yè)還會(huì)設(shè)監(jiān)事會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)為監(jiān)事會(huì)主席，有監(jiān)督權(quán)，無(wú)管理權(quán)

2010年7月11日，中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》）。

《規(guī)定》內(nèi)容對(duì)需要申報(bào)個(gè)人財(cái)產(chǎn)的官員級(jí)別做了規(guī)定：

各級(jí)黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、民主黨派機(jī)關(guān)中縣處級(jí)副職以上（含縣處級(jí)副職，下同）的干部；

人民團(tuán)體、事業(yè)單位中相當(dāng)于縣處級(jí)副職以上的干部；

大型、特大型國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有控股企業(yè)（含國(guó)有獨(dú)資金融企業(yè)和國(guó)有控股金融企業(yè)）的中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員和中型國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有控股企業(yè)（含國(guó)有獨(dú)資金融企業(yè)和國(guó)有控股金融企業(yè)）的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

如果政府任命的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)董事與監(jiān)事是專職的（只在本企業(yè)拿工資），而且本企業(yè)其他經(jīng)營(yíng)者（如董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等）已經(jīng)采取年薪制，那就應(yīng)該享受年薪其標(biāo)準(zhǔn)可以是董事長(zhǎng)/總經(jīng)理的年薪乘以一個(gè)系數(shù)（如董事和監(jiān)事會(huì)主席可以乘以90%，一般監(jiān)事可以乘以70-80%）是否實(shí)行年薪制、以及如何確定級(jí)別標(biāo)準(zhǔn)，要參照本地區(qū)、本行業(yè)企業(yè)來(lái)定，當(dāng)然，決定權(quán)一般在國(guó)資委或者同級(jí)組織部門。