機動車發生交通事故造成人身傷亡、財產損失的，由保險公司在機動車第三者責任強制保險責任限額范圍內予以賠償；不足的部分，按照下列規定承擔賠償責任： 　?。ǘC動車與非機動車駕駛人、行人之間發生交通事故，非機動車駕駛人、行人沒有過錯的，由機動車一方承擔賠償責任；有證據證明非機動車駕駛人、行人有過錯的，根據過錯程度適當減輕機動車一方的賠償責任；機動車一方沒有過錯的，承擔不超過百分之十的賠償責任?！　〗煌ㄊ鹿实膿p失是由非機動車駕駛人、行人故意碰撞機動車造成的，機動車一方不承擔賠償責任

　　老板要負責，但承擔責任后可以向員工追償?！　〔徽摾习搴凸と耸莿趧贞P系還是勞動關系，依據《侵權責任法》，老板都是負有賠償責任的。該法沒有規定雇主向雇員是否可以追償。但是依據2003年《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》，　“第九條雇員在從事雇傭活動中致人損害的。。。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償?！边@個條文和新出臺的侵權責任法的相關規定，并不矛盾，因此我覺得可以適用?！　∏謾嘭熑畏ǎ骸　〉谌臈l用人單位的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由用人單位承擔侵權責任?！　趧张汕财陂g，被派遣的工作人員因執行工作任務造成他人損害的，由接受勞務派遣的用工單位承擔侵權責任；勞務派遣單位有過錯的，承擔相應的補充責任。　　第三十五條個人之間形成勞務關系，提供勞務一方因勞務造成他人損害的，由接受勞務一方承擔侵權責任。提供勞務一方因勞務自己受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。　　《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》　　第九條雇員在從事雇傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的,應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償?！　∩鐣罘浅碗s，具體解決，還是請律師咨詢為宜。

當然是有責任的了送貨員也是公司的員工的他的行為其實就是公司的行為的， 公司肯定有責任的

依據《人身損害賠償司法解釋》第九條 雇員在從事雇傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的, 應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償。因此，如果司機存在故意或者重大過失，最終的賠償責任在司機，但雇主不能因此克扣工資。