員工請事假兩三個月，只要沒有解除勞動關系，用人單位應當為其繳納社保，但用人單位只承擔單位繳納部分。 根據《中華人民共和國社會保險法》第六十條　用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

只要公司同意你請假而沒有解除勞動關系，公司是義務為你進行繳費的。作為公司想法是能省一個是一個，特別是私企。為了兩個月的社保費用，只是為請假而與公司弄僵也沒有必要，除非你不在公司混了。不要因小失大。

疫情期間，公司給.交社保，只要沒退出勞務關系，是應該交的，因為他本人沒上班沒收λ，月光已經讓他舉家吃飯都成問題，自己想交也沒能力，公司也是在盡自己的責任，疫情過后，這些人會努力工作，以報答公司的恩情，公司不會吃虧。

辭職報告也稱為辭職申請書,是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批