您好，我是社保專家——思之想之，很多人擔心，老人去世后，養老金會怎么辦？會充公嗎？

養老金子女可以繼承嗎？

參保人員去世后，養老金個人賬戶的錢是可以依法繼承的。這點可以放心，是不會充公的，因為個人賬戶的錢是公民的合法財產。

根據社保法規定，是可以依法繼承的。參保人死亡，無論是已經開始領取養老金，還是尚未開始領取養老金，個人賬戶中的資金余額，可以依法繼承。

繼承額會一次性支付給死者生前指定的受益人或者是合法繼承人。

除了可以繼承養老金余額外，家屬還能申請領取喪葬補助金、撫恤金這兩筆錢，所以，一定要及時去申請。

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1.有關養老金分割的法律規定

我國有關養老金的法律規定主要體現在最高人民法院關于適用《中華人民共和國婚姻法》若干問題的解釋中。《婚姻法解釋（二）》第十一條第三款規定，婚姻關系存續期間男女雙方實際取得或者應當取得的養老保險金屬于婚姻法第十七條所規定的“其他應當歸共同所有的財產”。《婚姻法解釋(三》第十三條規定：“離婚時夫妻一方尚未退休、不符合領取養老保險金條件，另一方請求按照夫妻共同財產分割養老保險金的， 人民法院不予支持；婚后以夫妻共同財產繳付養老保險費，離婚時一方主張將養老金賬戶中婚姻關系存續期間個人實際繳付部分作為夫妻共同財產分割的，人民法院應予支 持。”

2.司法實踐中對養老金分割的處理方法

（1）對尚未領取的養老金以折價的方式進行分割 這種處理方法，支持對養老金的期待利益進行分割，在對養老金的期待利益的價值進行計算后，夫妻雙方可以用自己的現金支付給對方，數額為所計算養老金期待利益價值的一半。具體來講，在夫妻離婚時，雖然夫妻一方或者雙方尚未滿足領取養老金的條件，但是法院支持對雙方將來可獲取的養老金進行分割，分割方法為：第一，夫妻雙方中僅有一方未滿足領取條件時，滿足領取條件的一方將自己已經取得的養老金價值的一半分給對方，未滿足條件的一方將自己未來可以領取到的養老金的價值的一半進行折價，以現金或者其他財產提前支付給對方；第二，雙方均未滿足領取條件時，雙方以自己的現金或者其他財產，將自己未來可領取到的養老金價值的一半折價提前支付給對方。

（2）對夫妻一方或者雙方已經繳納的養老保險費進行對半分割

這種處理方法是指，夫妻雙方離婚時還未達到領取養老金的條件，在分割財產時， 對尚未領取的養老金，不將其認定為夫妻共同財產，僅僅對夫妻用工資繳納的養老保險費進行分割：夫妻中僅有一方未滿足領取養老金條件，滿足領取養老金條件的一方將已經取得的養老金分割一半給對方，未滿足條件者僅以自己工資繳納的養老保險費分割一半給對方；夫妻雙方都沒有養老金的領取條件時，均以自己工資繳納的養老保險費進行對半分割。

（3）否認將養老金的期待利益作為夫妻共同財產進行分割

2007 年上海市高級人民法院《關于審理婚姻家庭糾紛若干問題的意見》第 3 條的規定否認了將養老金期待利益作為夫妻共同財產進行分割。其規定：“養老金是職工在退休后領取的工資，未到退休年齡不能領取；且養老金是職工在退休后生活的基本保障， 而不是對其退休前工作的補償。因此，對于離婚訴訟時尚未退休、不符合領取養老金條件的當事人，其養老金不能作為夫妻共同財產予以分割。在審理農村婚姻案件中，離婚一方當事人在婚姻存續期間因土地征用享受城鎮養老保險的，即土地征用單位向城鎮養老保險機構交納一定數額的養老保險基金，使得家庭成員的一人享受城鎮養老保險的權利，由于權利人在未達到法定年齡時并不能獲益，而只可在達到法定年齡后按較低標準享受養老金和醫療保險，且在實踐中該基金業不進入養老基金賬戶。因此，對不符合享受城鎮養老保險條件的當事人，其養老金也不能作為夫妻共同財產予以分割。”

養老保險金是夫妻共同財產，養老金具有工資屬性應納入夫妻公共財產范圍之內。

婚姻法解釋二第十一條 婚姻關系存續期間，下列財產屬于婚姻法第十七條規定的"其他應當歸共同所有的財產"：

（三）男女雙方實際取得或者應當取得的養老保險金、破產安置補償費。

婚姻法解釋三第十三條 離婚時夫妻一方尚未退休、不符合領取養老保險金條件，另一方請求按照夫妻共同財產分割養老保險金的，人民法院不予支持；婚后以夫妻共同財產繳付養老保險費，離婚時一方主張將養老金賬戶中婚姻關系存續期間個人實際繳付部分作為夫妻共同財產分割的，人民法院應予支持。

養老保險金是國家為解決企（事）業單位職工在退休后的基本生活保障而建立起來的一種社會保險制度。它是我國對企（事）業單位工資制度進行改革的產物（在此之前，我國主要實行的是退休金制度）。養老保險金的資金來源即養老保險費主要是由國家、企（事）業和個人三方按照職工工資的一定比例分擔而繳存的，而職工繳納養老保險費通常是由單位從職工工資中進行扣繳或統籌。因此，從養老保險金的來源上來說，它與勞動者的工資收入密切相關。再從養老保險金的本質上來講，養老金是國家通過社會養老保險機構向退休職工發放的主要生活費用，是退休職工的主要收入和用以養家糊口的生活保障，具有工資屬性，其實質就是職工在退休后領取的工資，只不過是國家根據形勢需要而實行的一種取代退休金的工資轉化形式。因此，從理論上講，具有工資屬性的養老保險金應當納入夫妻共同財產的范圍。

隨著社會的日漸進步和人民群眾生活的日益豐富，在我國無論是財產的種類還是形式均呈多元化、多類化發展。如果再用傳統意義上的工資收人形式來定位夫妻共同財產已遠遠不能滿足形勢的需要。為此，最高人民法院在2004年4月1日頒布的《關于適用若干問題的解釋（二）》（以下簡稱《婚姻法解釋（二）》）第十一條第三項中規定，婚姻關系存續期間男女雙方實際取得或應當取得的養老保險金屬于夫妻"其他應當歸共同所有的財產"。從該規定我們不難得出，婚姻關系存續期間男女雙方實際取得或應當取得的養老保險金是夫妻共同財產這樣的結論。該規定是具有法律效力的司法解釋，是我們在審理離婚案件時認定夫妻共同財產所必須執行的法律依據，既然該規定已明確確認了夫妻關系存續期間的養老保險金是夫妻共同財產，那么，我們在審判實踐中對此就不應存疑。

根據解釋二是的，解釋三對于應取得而未取得的歸為個人財產。 婚姻法解釋二第十一條 婚姻關系存續期間，下列財產屬于婚姻法第十七條規定的"其他應當歸共同所有的財產"： （三）男女雙方實際取得或者應當取得的養老保險金、破產安置補償費。 婚姻法解釋三第十三條 離婚時夫妻一方尚未退休、不符合領取養老保險金條件，另一方請求按照夫妻共同財產分割養老保險金的，人民法院不予支持；婚后以夫妻共同財產繳付養老保險費，離婚時一方主張將養老金賬戶中婚姻關系存續期間個人實際繳付部分作為夫妻共同財產分割的，人民法院應予支持。

根據《婚姻法》司法解釋二，可以作為共同財產的分割的是已經實際取得或者應當取得的養老保險金。

未發放的養老金有個人專屬性，且數額尚不能確定，不能作為共同財產。

有一定道理也不一定完全對，因為夫妻存續期間，共同收了共同受益，如果還沒有到退休的年限，還要繼續繳費，離婚后談不上是共同財產，離婚前就退休了那應該有。