用人單位未按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定主動(dòng)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

工傷保險(xiǎn)條例

第十七條　職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

從工傷實(shí)際發(fā)生之日起算，單位30日內(nèi)，單位不申報(bào)的，個(gè)人在1年以內(nèi)申報(bào)

照你的情況，你們總包應(yīng)當(dāng)可以去報(bào)的。

建筑工程的話，你們勞務(wù)公司有無法人資格，有無用人資質(zhì)，如果有資質(zhì)的，相當(dāng)你們承擔(dān)工傷責(zé)任。如果沒有資質(zhì)，那么就是你們跟總包承擔(dān)連帶責(zé)任。

你們總包可能考慮的問題更多一點(diǎn)，畢竟工程出了事故，多少要有點(diǎn)違反安全生產(chǎn)，這個(gè)可能會(huì)被安監(jiān)追究。

仲裁完，出了裁決書，公司不服是可以起訴的，那后面還有很長(zhǎng)一段時(shí)間。如果公司不起訴，裁決書生效。勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)就可以去申報(bào)工傷，社保局受理之后60天出決定書。

工傷認(rèn)定時(shí)間參照表：

一、你可以讓單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如單位拒絕，個(gè)人申請(qǐng)，期限為一年；

二、待傷情穩(wěn)定后，如留下殘疾，你可以申請(qǐng)傷殘鑒定；如構(gòu)成傷殘等級(jí)，你可以依法享受工傷保險(xiǎn)待遇（包括報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)、停工留薪、生活護(hù)理費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼等）；

三、如單位拒絕可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；

四、如單位未買社保，比照《工傷保險(xiǎn)條例》執(zhí)行

您好！

1.是所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

2.，用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

3.如果超出了1年時(shí)效提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，勞動(dòng)保障行政部門將不予受理。