很多人都以為失業了就可以領取失業金。其實，不是每個人離職都可以申領失業金的，領取失業金必須滿足一定的條件，最重要的條件是“非因本人意愿中斷就業的”，比如公司倒閉、被開除、勞動合同到期等，這是可以申領失業金的。多數人都因為個人原因離職，那么是不能申領失業金的哦。

至于失業金有多少，每個參保地不同，參保人員的繳費年限不同，每個月能領多少都是不太一樣的。

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失業保險金的領取條件

根據《社會保險法》第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）按照規定參加失業保險，所在用人單位和本人已按照規定履行繳費義務滿一
年的；
（二）非因本人意愿中斷就業的；
（三）已辦理失業登記，并有求職要求的。

如何申領失業金？

參保人員失業后，符合待遇申領條件的，即可申領一定的失業金

辦理地點：失業前所在單位所屬的社保經辦機構；

辦理時間：解除勞動合同后，2個月內。各地略有不同。

失業金的領取標準

失業金領取期限標準和領取金額標準根據各人失業險繳費年限、當地最低工資標準具體確認。
（一）依據《社會保險法》第四十七條：失業保險金的標準，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低于城市居民最低生活保障標準。因此，參保地不同，領取的失業金也是不同的。

失業金有多少，參保地不同，參保人員的繳費年限不同，每個月能領多少都不太一樣。

失業人員領取失業保險金的期限，根據其失業前累計繳納失業保險費的時間來計算（扣除已領取失業保險金的繳納失業保險費時間）。累計繳納失業保險費每滿6個月，領取失業保險金的期限為1個月；領取失業保險金的期限最長為24個月。

以廈門為例，2017年廈門市最低工資標準為1700元，則失業金的領取金額的標準具體如下：

1、累計繳費時間大于或等于1年，小于5年的，按月發放本市當年度最低工資標準的85%；可以領取失業金額為：1445元/月。

2、累計繳費時間大于或等于5年，小于9年的，按月發放本市當年度最低工資標準的90%；可以領取失業金額為：1530元/月。

3、累計繳費時間大于9年的，按月發放本市當年度最低工資標準的95%；可以領取失業金額為：1615元/月。

申領失業金所需的材料

滿足上述三大條件的失業人員，即可開始準備申領所需的材料了。各地的申領材料都略有不同，在準備材料之前可以上參保地的人社局官網，或電話咨詢社保經辦機構(區號+12333)，也可以直接下載家+社保APP查詢社保明細，找保叔了解哦。

以福建廈門為例，申領所需的材料如下：

1、本人身份證或社保卡原件；

2、《養老保險手冊》（2006年7月1日前就業的需提供）、《勞動就業手冊》原件（有辦過的需提供）；

3、本人有銀聯標識的廈門市的銀行卡；

4、2003年以前就業，首次申請失業保險金的，須提供本人檔案（檔案內含勞動合同和招工登記表或市人才中心開具的人才介紹信）；

5、異地調入廈門的須提供調入前地區失業保險經辦部門開具的《失業保險繳費證明》。

注意：如果委托他人辦理的，需提供委托人親筆書寫的委托書、雙方的身份證復印件和被委托人的身份證原件。

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樓主你好，離職以后并不意味著你就可以領取這個失業金的待遇。

領取失業金要同時具備兩個條件，那么第一個條件就是應非本人意愿離開工作崗位的，那么第二個條件就是，你參保失業保險累計超過一年以上的。

也就是說要同時具備這兩個條件以后，才能領取到失業金的相關待遇。當然在領取失業金的過程中都是，代為扣繳養老保險和醫療保險費用的，也就是說個人的社保是不需要繳納。

但如果是個人主動辭職離開工作崗位的，那么這種情況是不可以領取失業金待遇的，所以說必須是單位單方面解除你的勞動合同，這種情況才可以領取到失業金的相關待遇。

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如果是自己主動離職，那就不能領取失業金。按政策規定，只有犯錯被單位開除的員工才可以 領取，憑單位開除證明，到當地社區街道辦理失業證，到勞動部門失業保險處申請，經垓實后，就可以領取失業金了。

失業保險的領取必須是單位行為造成的失業，如單位和你解除合同，可憑單位證明和失業證辦理領取。

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每個地方的補助標準都不一樣！

申請周期為3-5個工作日！

一般自審核通過后,次月月底起按月發放失業補助金！會直接打到申請人的新社會保障卡！沒有開通金融功能的，請及時到相關銀行開通金融功能。

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樓主你好，怎么樣可以領取到失業保險金？有什么要求或者條件呢？這個領取失業金的要求和條件實際上它一共是有三個前提條件，當然，需要同時滿足這樣的三個前提條件，才可以享受到失業金的待遇。

那么第1個前提條件就是啊，因非本人意愿離開工作單位，當然這樣的條件也是最難的一個，因為所謂的英菲本人意愿就是必須是單位單方面解除你的勞動合同，而不能是自己主動辭職離開工作單位，如果說你是自己主動辭職離開工作單位的，那么就不具備享受失業金的待遇。

第2個條件就是正常參保失業保險并且累計繳費年限在一周年以上，這樣的話才具備領取失業金的待遇，當然這個失業金待遇領取的期限就跟我們失業保險的繳費期限是掛鉤的，比方說你繳費在10周年以上，那么你就可以最長領取不超過24個月失業金的待遇。

最后一個條件就是要做一個失業登記，當然這個條件是比較容易完成的，因為做事業登記的目的就是由就業部門來給你尋找合適你自己的工作單位，當然就業部門在尋找到合適你自己的工作單位以后你就要實現自己的二次就業，當然實現二次就業以后，那么你的失業金待遇也會被停止發放。

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領取失業保險金需要滿足三個條件，應該如何證明自己符合條件？其實自己符不符合條件，并不需要自己來證明，而是由社保部門來認定。當然這三個條件是缺一不可的，必須同時滿足，只要同時滿足，自己就能夠領取失業保險金，能夠領取失業保險金，本身就是一種最好的證明。按照社保法和失業保險條例的規定，要領取失業保險金，必須同時滿足三個條件。

第一，非本人意愿而離職的。

這個非本人意愿而離職的，雖然只有短短的九個字，但是包含的信息是非常豐富的。其主要含義包含了三方面的內容。一是由用人單方面解除勞動合同，而現在用人單位要單方面解除勞動合同，隨著大家對勞動法規的熟悉、了解，這種情況還是比較少的，因為單方面解除拉動合同，用人單位需要給予經濟補償；二是用人單位采取脅迫手段，逼迫員工辭職的。作為員工并沒有主動辭職離職的打算，但是用人單位通過脅迫，調換工作崗位、降薪降級等手段逼迫員工辭職，在這種情況下員工提出辭職的，應該屬于非本人意愿，在這種情況下離職的，員工本人就需要收集有關的證據來證明是屬于非本人意愿離職，有可能還需要進行勞動仲裁才能證明；三是用人單位違反勞動法或是勞動合同法、社保法等，拖欠職工工資、不為勞動者繳納社會保險，也就是按照勞動合同法第三十八條提出辭職的，應該屬于非本人意愿而離職。

第二，繳納失業保險滿一年以上的。

這個條件很多單位都能滿足，因為按照社保法的規定，很多單位都會為員工繳納五險，其中就包含是了失業保險。如何證明用人單位繳納了失業保險，其實我們每月的工資條中就有社會保險扣費一欄，有的單位扣費項目比較詳細，分別列出了五險的扣費金額，也有的單位沒有詳細列出，只列出了社保扣費。在這種情況下，員工只能通過本人手機APP來查詢單位是否為自己繳納了失業保險，如果社保繳費系統查詢不到自己繳納了失業保險的，說明用人單位沒有繳納失業保險，雖然繳納了，但是沒有滿一年上，在這種情況下，也是無法領取到失業保險金的。

第三，進行失業保險登記，有再就業意愿。

要證明自己有再就業意愿，最好的辦法就是先進行失業登記，并領取失業登記證，積極參加勞動部門組織的再就業培訓，這是具有再就業意愿的根本體現。如果同時滿足第一和第二個條件，不去進行失業登記，不參加再就業培訓，那么證明你沒有就業意愿，也是無法領取失業保險金。

第四，證明自己符合三個條件的難點在哪里？

要證明自己符合領取失業保險金的三個條件，并達到領取失業保險金的三個條件，總體上還是比較難的。最大的難點就是如何證明自己是屬于非本人意愿離職的。如果屬于單位單方面解除勞動合同，并為你出具了解除勞動合同關系證明書，這個證明起來不難，只要向社保部門出示解除勞動合同關系證明書就可以證明，難就難在被用人單位脅迫、逼迫辭職或是按照勞動合同法第三十八主動辭職這種情況，這種情況用人單位為你出具的是辭職證明，是不能體現非本人意愿辭職的，加之如果按照勞動合同法第三十八條辭職的，用人單位可能沒有繳納失業保險也是無法領取失業保險金；如果屬于脅迫、逼迫辭職的需要進行勞動仲裁，但是耗費的時間比較久，加之證據也很難收集到。

綜上所述，領取失業保險金需要同時滿足三個條件。在這三個條件中，第二和第三是比較好證明的，但是在第一個條件中，除了用人單位解除勞動合同以外，有時個人辭職并不是本人意愿的體現，要如何不是本人意愿的體現，需要個人收集證據并通過勞動仲裁程序才能證明，這個難度是非常大的。

如果你所在的單位，原來一直按規定繳納了失業保險，這次受疫情影響失業了，可以申請領取失業保險金。

在領取之前，首先要確定以下幾點：

一是，確認失業不是自己個人意愿，也就是說不是你個人提出辭職，而是由于單位原因把你辭退了，因為如果是個人自己提出辭職的話，不在申領失業保險金范圍內。

二是，領取失業保險金的前提要繳納失業保險一年以上，如果你所在的單位幫你繳納失業保險超過一年，那么每繳費一年可以領取三個月的失業保險金。

比如你單位已經給你繳納了三年的失業保險，那么你最多可以領取9個月的失業保險金。

還有就是失業保險金最多領取兩年的時間，期間如果你找到工作，失業保險金也會隨之停止。

如果因為疫情原因單位裁員，這樣你可以去申請，申請前需要提供單位解除勞動合同證明，自己的身份證和近期照片，失業保險交費手冊等等，需要先辦理失業登記，填寫求職意向，確定失業金領取賬戶。

在社保機構指定的窗口辦理完失業登記等相關手續后，等待社保部門審批，審批通過之后，失業金將按月發放到你指定的銀行賬戶。

期間，如果勞動保障部門給你提供工作崗位，感覺合適的可以重新就業，就業后失業金就終止了，如果你沒有正當理由拒絕就業，那么失業金也會被停止。

還有就是，如果你自己重新尋找工作，開始繳納養老保險，勞動保障部門認為你已經重新就業，失業金也會停止發放。