黨內嚴重警告影響一年的績效獎。

黨內嚴重警告影響期為一年半，當年考核為不確定等次，次年考核為不能評為優秀。

從黨內處分實踐看，嚴重警告處分除非是做出處分的機關由于處分錯誤而予以撤銷。嚴重警告處分不存在期限或者解除的說法，會一直記錄在案。

有關規定明確，黨內受嚴重警告處分，一年半之內不能在黨內提拔，也不能推薦在黨外高于原職務的崗位。

一般來說，公務員法對公務員受到處分有解除的規定。而黨內各類處分都沒有解除的說法，鑒于上面提及某黨員嚴重警告處分一年半后，可以根據被處分者的現實表現確有改進改正，允許提拔重用，說明該處分已經不再影響這名黨員，是否解除處分無關緊要了。

未必。

影響。應該根據年度考核結果發放13個月和績效,黨內嚴重警告處分當年的考核應該是不合格或者不定等次,這樣是沒有13個月和績效的。具體你可以咨詢你們上級主管單位或者上級人社部門,有專門負責處分這方面的。

《中國共產黨紀律處分條例》第九條規定：黨員受到警告處分一年內、受到產重警告處分一年半內,不得在黨內提升。