如果沒(méi)有其他商業(yè)保險(xiǎn)，光工傷的話，不會(huì)。雖然可以認(rèn)定工傷，但工傷險(xiǎn)的錢拿不了，除非放棄對(duì)方全責(zé)賠款。 工傷實(shí)際上是單位買的專門的工傷保險(xiǎn)。如果因公外出出的交通事故，對(duì)方全責(zé)的情況下，一般是由全責(zé)方進(jìn)行賠付。

若是因工外出，因工作原因發(fā)生交通事故的，屬于工傷。

若是上下班途中發(fā)生交通事故的，在非本人承擔(dān)主要責(zé)任的情形下，屬于工傷。

發(fā)生工傷事故的，用人單位應(yīng)自發(fā)生事故傷害之日起三十日內(nèi)，向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位未申請(qǐng)的，勞動(dòng)者自發(fā)生事故傷害之日起一年內(nèi)，向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。需提供材料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表，勞動(dòng)合同，醫(yī)療診斷證明等材料。

法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》

第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

　?。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

　?。ǘ┕ぷ鲿r(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

　　（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

　?。ㄋ模┗悸殬I(yè)病的；

　?。ㄎ澹┮蚬ね獬銎陂g，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

　?。┰谏舷掳嗤局?，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；

　?。ㄆ撸┓伞⑿姓ㄒ?guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

第十七條　職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

第十八條　提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；

（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；

（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）

。摔車分怎么摔。因?yàn)檐嚰疾痪约簭能嚿纤は聛?lái)，則自己要對(duì)這起交通事故負(fù)全責(zé)，那就不算工傷。如果涉及第三方，勞動(dòng)行政部門認(rèn)定工傷時(shí)要依據(jù)交管部門的道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)中認(rèn)定的主要責(zé)任人來(lái)判定，如果你負(fù)主要責(zé)任，則不算工傷，如果你負(fù)次要責(zé)任或雙方同等責(zé)任，在下班路線合理的情況下應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。依據(jù)是工傷保險(xiǎn)條例十四條第六項(xiàng)。順便說(shuō)一下，第一次看到在上回答個(gè)問(wèn)題還收費(fèi)的人，特別好奇那個(gè)贊是誰(shuí)點(diǎn)的。

可以申報(bào)工傷。工傷的認(rèn)定范圍還是比較廣泛的，能發(fā)生交通事故說(shuō)明你是處于室外交通環(huán)境中且對(duì)方全責(zé)，只要能證明發(fā)生事故時(shí)是處在工作狀態(tài)（可以提供公司性質(zhì)、工種證明，不用個(gè)人提供，由所在單位提供）就可以了，當(dāng)然申報(bào)材料要齊全。

申報(bào)工傷對(duì)個(gè)人和一般企業(yè)沒(méi)有影響，工傷費(fèi)用由社?；鹬Ц?。但對(duì)生產(chǎn)加工類、礦山挖掘類企業(yè)會(huì)有加強(qiáng)培訓(xùn)責(zé)令整改等要求，逾期不整改，安監(jiān)部門可以處罰，不過(guò)除非重大事故，一般事故不會(huì)介入。