大多數情況下是的，但是法律并未對此作出規定，各公司的章程可能會有相關的規定。董事長是公司股東利益的最高代表人，因此只要能夠忠實代表股東利益即可，一般都是德高望重、有一定威信的人擔任。有些公司的總經理卸任后也會擔任董事長一職。

首先，你的概念錯了，法人是指公司，法定代表人才是個人。1、不要求是公司內部成員2、掛名法定代表人只要不違反法律規定就是合法，但是法定代表人在有些情況下是要承擔責任的。

我看很多朋友對這個問題，還是講的不是很清楚，我來講一講我的理解。

董事長，CEO，總裁，都是一些什么崗位？

1、董事長是相對于股東而言的。

有限責任公司可以設立董事會，有董事長一名。如果規模太小，也可以不設立董事會，這樣就由一名執行董事來行使董事會的權利。

股份有限公司必須設立董事會，有董事長一名。

一般來說，董事長或者執行董事就是老板自己本人，或者老板的兒子等近親屬。

2、CEO是相對于具體經營事務而言的。

一般來說，董事長是不負責具體經營事務的，只負責召集董事會，召集股東大會，然后決定公司的發展方向。

再具體一點，就是董事長召開董事會說，我們今年的目標是實現一個億的小目標，然后把口號喊一喊。

然后CEO就是具體做事兒的人，帶領手下各部門負責人按照1個億的目標去制定年度規劃，分解目標到各個具體的細節上，再按照規劃去執行，修改和再執行，年末再給董事會匯報情況，今年的經營情況怎么樣，一個億的小目標有沒有達成，沒達成是因為什么原因，怎么去改善云云。

3、總裁是相對于集團/事業部而言的。

一般來說，一個大的集團公司，下面會有很多的子公司，子公司也都有自己的總經理。

但問題是有的集團真的太大了，下面有幾百個子公司，總不能幾百個總經理都跟CEO去匯報吧？

所以很多集團公司設立了事業部，也就是說，幾個或者幾十個業務相關的公司，成立一個事業部，事業部的老大也就是事業部總裁。

也有的集團公司有十幾個子公司，然后總公司的老大就是總裁。

再具體一點，總裁不是管一個公司的，而是管多個公司的。

有的老板既是董事長，又是CEO。

在出席股東大會，或者面對投資人的時候，他的身份就是董事長，而不是CEO。因為CEO沒有權利接受投資，也沒有權利去召開股東大會。

當他去拜訪供應商，拜訪大客戶的時候，他的身份就是CEO，因為這是具體的經營事務。

董事長和CEO/總裁有什么區別？

1、董事長是代表股東的，有權利召開董事會罷免CEO，而CEO不可能罷免董事長。

2、CEO有可能是職業經理人，沒有股份，然而董事長一般不是職業經理人，都是大股東及其近親屬擔任（國企除外）。

CEO和總裁有什么區別？

1、如果老板就一家公司，老板也會稱自己是CEO，但是不會稱自己是總裁。

2、如果一個集團有很多家子公司，那么最大的那個一定是CEO，是整個集團經營事務的總負責人。而總裁有可能是幾個子公司構成的事業部的老大，也可能就是CEO本人，但是一般不會比CEO大。

資深/高級副總裁是什么崗位？

一般就是個榮譽稱號，不能以此判斷他在公司的地位。

如果是投資行業，大概是個小組長的崗位（但是很可能跟其他企業的CEO工資差不多）。

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特別是非國有控股的上市公司，其董事長就是最大的大股東，創業板股票這類最為普遍；而國有控股的上市公司則是另外一種情況，董事長一般是控股大股東的指定委托人，因為有股權激勵機制，也會持有一定數量的期權股票。