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哪些屬于農民工工資_農民工工資有保障嗎?

哪些屬于農民工工資_農民工工資有保障嗎?

在線咨詢 時間: 2022-06-26 18:54:35
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現在誰的工資都有保障,特別是農民工,國家有法律依據,不行追究你的刑事責任,嚴重的可以判刑,目前沒有拖欠農民工工資現象,年底都能穩妥的把錢拿回家,農民工的目的就是

現在誰的工資都有保障,特別是農民工,國家有法律依據,不行追究你的刑事責任,嚴重的可以判刑,目前沒有拖欠農民工工資現象,年底都能穩妥的把錢拿回家,農民工的目的就是年底拿錢回家過年,辛辛苦苦一年,高高興興回家,這是農民工的心愿。

現在拖欠農民工工資現象基本結束了,農民工也聰明了,都是按月要工資,不給直接停工,所以拖欠也是很少的 ,基本上都是一個月,最后要也好要,不像從前了,全年不算賬,年底統一算,一下子欠那么多,確實難要,再說老板也舍不得給。

過去都是成年累月的不算賬,平時需要可以借資一點,那么多工人,年底一算幾百萬,老板拿什么給你,如果一個月發一次工資,他會不痛不癢,最怕日積月累,及時結賬是完全正確的。

現在農民工的工資不允許拖欠,我們的勞動監察部門專業受理,處理的很快,真不行吊銷你的執照,叫你停工,到時候更麻煩,國家加大了治理力度,所以拖欠現象現在沒有了。

現在各行各業都有保障,現在的人越來越講究誠信,沒有誠信你沒有市場,大家都把誠信看的很重要,都在積極倡導誠信、守信的基本原則。

農民工是自由職業者,憑勞動賺錢,看自己的能力與機會,有的一個月2萬有的一個月2千,靠體力扛麻袋的也有1萬,有些工作百分之九十九的人不愿干那收入更高,沒個準!

就個問題問得不合適,農民工從事行業,職業眾多,工資懸殊巨大,怎能了解多少錢。

有些大學生農民工,從頂尖學府畢業,由于身份未變,還算農民工,他們從事高科技,工資月幾萬,十幾萬都有,挺有些農民老板年收入幾千萬幾百萬

不過各行業,各工種,在同等條件下工資都有大致,橫向比懸殊不大,。

例如工地上的農民工,木工,水電工,架子工,鋼筋工,師傅一般都在三百上下,小工二百不到(天),工地雜工都在一百多天。而在企業上班的也是這種情況。

還有工資比較低的,保潔,保安,超市人員,各行服務員,工資在一千多到三千多,幾百元一個月的也有。

所以說農民工工資從上千萬到幾百元一個月都有

謝邀。

一,什么才算農民工?

這里你指的定義,是身份的區分還是職業的劃分呢?

首先要說下農民工產生的背景,便于你更好理解:中國改革開放后得三次“民工潮”催生了第一二代農民工人群。當時市場經濟正處于起步階段,大批農民來到沿海地區,特別是廣東珠三角地區務工,所以社會上把那個時候進城務工的農民,稱為“農民工”。


隨著經濟的不斷發展,特別是大批民營經濟的發展壯大,用工量大幅增加,進城務工的農民越來越多,在職業發展上,務工的范圍也在不斷擴大。


改革開放之初,農民進城務工大部分從事的是室外建筑、高空作業、煤炭等行業。


制造業工人大部分還是以城市人為主,但進入2000年以后,我國制造業迅速發展,制造企業招工難成了企業的大問題,這時制造業的主體,基本上是以進城務工人員為主,產業工人大軍基本上都來自農村,所以這時你不管是農民工還是城市來的人員,都叫公司員工,都屬于產業工人。


二,職業包括哪些?

理解了上述農民工產生的背景,你就很容易明白,目前對“農民工=建筑工”的理解是錯誤狹隘的,他們與每個在城市打拼的個體一樣,深入了社會的各行各業,僅以我們軟件內統計到的工種,就有上百種。詳細的可以去軟件內深入了解不贅述了。


三,價值

社會價值:這個不用說了,每個人的職業崗位都是有對應價值產生的。

個人自我價值:我說句最直接的,他們就是靠勞動和自己雙手,掙踏實錢,掙干凈錢,養活自己和家里人的普通人。

其他價值:個人技能理想的實現(高級技工,他人尊重以及對應的財產存款)

綜上來看,我認為,題主其實沒有必要把他們單獨拿出來個體化的問這個問題,因為這三個問題是所有社會人同時面臨的,我是什么?我在做什么?我能做什么?我做了之后有什么價值?


希望以上答案對你有幫助。

這個事情,如果是去城鎮打工的農民工,工資可能會是持續增長。可是對于我們村里的農民工的工資,是絕對達不到這個指標的,也就只有工廠里的幾個技術工,或許能夠達到這個數。因為我們這里的工資不但沒長,反而下降。為什么這么說呢,現在容姐就來說說我們這里的情況。

第一:旺季不旺。

容姐是河北石家莊人。我們這里有很多小工廠,不僅有電纜廠,而且有地質配件廠。在我們這里,往常年的春季,都是最忙的時候,各個工廠都會是忙碌的熱火朝天。在這最忙碌的時候,工廠一般都不允許工人休假的,因為工廠怕完不成客戶的訂單。

而這兩年春季,工廠都不忙的,不但不加班,而且還歇星期天了,這在以前是絕對沒有過的。工廠的效益不好,工人的工資也就會更少了。

第二:連鎖反應。

因為工廠效益不好,就會帶動一系列的產業鏈效益都不好。比如容姐是做小作坊似的紙箱的,我們做的紙箱,都是供給當地的地質配件廠使用的,因為他們的效益不好,所以我們的效益也就不好。因此容姐才會總是敲字回答問題了,而沒有整天上班了。

第三:工資不長。

工廠的效益不好,因此今年的工資,并沒有提高。以前每年都在漲的工資,在今年停滯不前。原因是工廠的效益不好,老板賺不到太多的錢,導致農民工也就掙不到更多的錢了。

最后容姐想說,這些數字可能有一定的依據,可是在我們這里的農民工的工資,是絕對達不到這個平均數的,我們這里的農民工又給全國的農民工丟臉了。你們那里的工資是否達到了這個數呢?

我是容姐,一個喜歡實話實說的農村女子,以上是我的個人觀點,希望能夠對你有所幫助!

詐薪這個詞還真是頭一回聽說,剛才看了幾個網友的回答覺得挺對的,只有老板包工頭拖欠農民工的工資,哪兒有農民工還敢詐薪呀,農民工辛辛苦苦干了一年,有的是臨出來時帶幾個錢也都花沒了,身無分文就等著年底拿了工資回家過年呢,可就有那黑心的老板包工頭,以總總借口就是不給,有的老板更過分,自己有錢花天酒地也不給農民工發工資,你說這樣的老板,包工頭缺德不?我還真不知道怎么樣的行為叫詐薪,沒聽說過。

小包工頭從大范圍講:是農民工、但分工不同、收入不等、又不算農民工、是某個項目承包負責人!

謝邀!一直以來社會都把農民工看作最底層,很多人都看不起他們,鄙視他們,認為他們沒文化,沒素質,總之臟亂差。

之前在建筑設計院的時候去過幾次施工現場,一開始心里非常排斥,偏僻又臟。那時正是夏天,光天化日之下蚊子嗡嗡叫,我們當時住在在建筑大廈,比工人住的和吃的要好很多。偶爾去一次都感覺不適應。

后來在和他們聊天中,發現他們很熱情,憨厚。問什么說什么也毫不掩飾,從他們口中得知他們每天最遲5點半就要起來,6點工地就開工了,要是大冬天,這個點很多人還在被窩里吧。

即使在寒冬臘月,他們也會經常洗澡,不是因為太愛干凈而是力氣活太容易出汗。夏天更不用說了,整個人像從水里撈上來的。

中午一般11點開飯,工棚里都是大鍋飯,飯一鍋,菜一鍋,簡單快捷,素菜為主,偶爾加加餐。

晚上三五個工友一起打打牌,嘮嘮家長里短,聊聊孩子,一天就這么過去了。

最忙的要屬打混凝土這個環節,那可是熱火朝天,攪拌機來了卸下來的料得當天全部打完。為此加班是常有的,再遇上趕工期,通宵班也得上。當然是有補貼,大方點的老板給平時的工資2倍。

苦點累點他們都不怕,就怕過年工錢拿不到,盡管國家三令五申確保農民工工資,可有些地方還是上有政策下有對策。

一個朋友曾告訴我,他就因為沒結清工資回不了老家,辛苦一年的工資磨了半天最后只給了一半,剩下的來年再給,朋友擔心的不是不給而是來年不得不還得跟著他干,不然工資不好結。現實嘞!

至于農民工朋友工資高不高我覺得不重要,重要的是這樣的苦有多少人能吃的下來!

其實他們才是最棒的!

以上為青青農舍個人淺見,歡迎大家在下方評論區各抒己見!

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