你通過保潔公司找的人來家搞衛生，就是說是和保潔公司簽約了勞動合同，他是受保潔公司的派遣來你家搞衛生，只要不是你家人的人為因素造成的，那么出現摔傷事故理應由保潔公司承擔。

你好，很高興回答你的問題：地上沒及時打掃干凈，有人摔傷治療三萬塊，要求保潔員賠償，應該嗎？有幾個問題1、摔傷之人是否小孩子，2、是否中年，3、摔傷之人家務是否一切都有人為她他做。

一個是摔傷之人如果是小孩，碰碰跳跳，可以理解因為他會老起眼睛走，二一個是如果你是中年，難道你不知人多，保潔員前腳掃過去，后腳都又會有人丟垃圾，特別是公路保潔，遇到樹葉掉落的時候，剛掃過回頭都又掉下了，還有大街上人來人往的人又多，誰能保證任何人經過那段都沒一點垃圾，分段掃到前面去了，工作量大不可能在幾尺地方，試問誰能做得到每個人來都無一點垃圾，況且保潔員是看見有垃圾都必會掃，再問你家里沒幾個人為什么地上會有垃圾？

三個是如果摔傷之人是溫室里人，什么都有人打理，也該見著身邊打理的人的辛苦，你在有保潔員打掃的地方摔了，怪保潔，假如你去爬山不小心摔了，或雨天出門就在你院里摔了，試問你找誰，一個人要換位思考，要有良心，自己的心里最清楚，現在人愛看著手機走路，比如下樓也誤事，應該擺平心態，面對現實，誰的錯，最清楚的人應該是自已，今天你可以怪保潔，假如那天你有事慌忙中撞傷到別人，別人也像你一樣怪你，你會怎么樣？

我也講個身邊的故事，是幾個搬運工，坐在貨車上跟車去下貨，貨車到拐彎處翻到，幾個人中一個重傷，有兩個輕傷，有幾個沒什么傷，重傷的馬上送醫院，輕傷的去醫院檢查包扎了一下，沒什么傷的，老板也都叫他們去檢查，他們都沒去，更是說沒什么，還叫老板放心不會有事的。

如果像摔傷之人的心理，這幾個輕傷和沒什么傷的都可以找司機老板開囗要錢，還會說怕留后遺癥什么，我也問過他們，為什么不去檢查，他們說：這種情況誰愿意，誰都希望平安，看見別人都這樣了，這錢用了好嗎？可他們心態就是好，所以良心很重要。我的回答完畢，希望我的回答能夠幫助到你，謝謝！

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2020-3-18優悠

如果保姆是從家政公司請的，保姆就是家政公司的員工，在打掃衛生時受傷，就是工傷，家政公司應承擔工傷責任，如果是直接私人找的保姆，就是雇主雇工的關系，保姆在打掃衛生時受傷，雇主應承擔賠償責任。根據《中華人民共和國侵權責任法》第35條規定，個人之間形成勞務關系，提供勞務一方因勞務造成他人損害的，由接受勞務一方承擔侵權責任。提供勞務一方因勞務自己受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。如果保姆有過錯的也應承擔部分責任。因此工傷賠償和雇主賠償是不一樣的，工傷不分責，雇主賠償要根據過錯分責，賠償依據和計算方式也不一樣。（成都勞動爭議工傷律師網，劉艷律師，從業十多年，經辦案件上百起，編寫中小學法制教育類圖書《法制與禁毒》《禁毒教育讀本》等三十余本）

公司賠償你們請清潔工是與家政公司簽合同，是承攬合同關系而公司與清潔工之間是雇傭關系根據我國民法通則及相關司法解釋雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求雇主承擔賠償責任。雇主承擔賠償責任后，可以向第三人追償。只要你們家對他摔傷沒有過錯(因你們家的原因導致他掉下去)，就不要承擔責任